Ja, det er blevet onsdag og det betyder #morgenkaffemøde. Det kalder jeg det, når jeg hver onsdag kl 8-10 sidder på Behag din Smag og drikke kaffe og nyde Lenes hjemmebagte surdejsboller med hjemmelavet marmelade. De to timer bruges på forskelligt arbejdsrelateret, som har gavn af et lokationsskifte. Det kan være strategi, forretningsudvikling eller andet….
– mine #texit-planer frem mod 2025 Ligesom mange andre er jeg i gang med at skifte mine softwareløsninger ud. Ikke fordi det hele skal ske på én gang, og ikke fordi jeg er vred på nogen. Men fordi jeg gerne vil tage mere kontrol over mine værktøjer – og være mindre afhængig af amerikansk-baserede cloudplatforme…
Jeg orker ikke at møde nye mennesker. Det er som regel min første reaktion, når nogen omtaler et event eller et netværk. Småsnak, mange mennesker, nye relationer – yikes! Men i modsætning til tidligere, så er jeg nu langt bedre til at lytte til min egen erfaring. Og jeg ved godt nu, at når jeg…
I dag er det den første fredag i måneden og det betyder, at der er First Friday på Syndikatet! Det er vores fredagsbar, der den første fredag i måneden bliver til et åbent event. Så inviterer vi alle til at være med. Det er et super event til at udvide netværket, sparre om forretningsudvikling eller…
Jeg er i dag vært for WordPress Basecamp på Syndikatet. Hvorfor i alverden bruger du din lørdag på at lave frivilligt arbejde, der er næsten det samme, som det du forventer at tjene penge på, spørger du måske? Tjah, sagt på den måde virker det måske nok lidt dumt – og så alligevel. Fællesskabet /…
En hemmelighed om kundepleje? Så kom herhen. Nej, kom helt herhen, så skal jeg fortælle dig det. Og du lover ikke at fortælle det videre? Jeg holder næsten alle minde kundemøder på cafe! Nå, det vidste du godt? Men det er jo heller ikke nogen hemmelighed, og det var heller det, jeg vil fortælle dig….
Ja, det var ikke engang med vilje. Men lige pludselig stod jeg med en flok elever, der faktisk rigtig gerne ville lære dansk og ikke var tilfredse med de muligheder, der var til rådighed. Det startede med at en god ven fik en mexicansk kæreste, der gerne ville lære dansk. Det mente jeg godt at…
En vigtig ingrediens i et stykke veludført arbejde er en dokumentation på løsningen: komponenter, licenser, struktur, koder. Når jeg kommer ud til nye kunder spørger jeg gerne, om de har noget dokumentation liggende på den eksisterende installation. Langt de fleste steder bliver de lidt lange i blikket ved tanken om at skulle have fat i den…
Eller sagt på en anden måde – sætter du værdi på dine ansatte? For dine medarbejdere er ikke lige meget værd, og det hjælper ingen at man går omkring ‘lader som om’. Løn er typisk “ikke noget man snakker om”, og flere steder har man endda forbud mod at medarbejderne indbyrdes diskutere løn. Jeg forstår…
På den nyligt overståede messe Iværk & Vækst 2010 var der adskillige stande der promoverede professionelle netværk – for kvinder! Jeg følte mig en lille smule provokeret, for er vi så ikke bare hoppet over i den modsatte grøft?
Iværk messen i Forum var larmende, kaotisk og – for mig i hvert fald – spild af tid. Det er muligvis mine forventninger, der var anderledes end arrangørernes mål, men jeg gik derfra uden at få et noget som helst ud af det. Der var enkelte offentlige instanser med det formål at hjælpe iværksættere, men…
Førhen var det håndværkerne der havde det ry, at de kun sjældent kunne overholde en aftale. Så meget at jeg selv var lidt betænkelig ved at betegne mig selv som ‘IT-håndværker’ – det kunne jeg smitte af på min virksomhed! Om det skyldes bedre holdninger eller krisen i byggeriet ved jeg ikke, men det er…
Der har i de senere år været udbredt panik over de mange arbejdspladser der udskibes til andre lande: først tekstilindustrien, så værfterne og senest slagterier har fyret store mængder arbejdere, for i stedet at ansætte flere i produktionen i lande, hvor lønnen er lavere. Se det i øjnene: Danmark skal ikke længere leve af løntung…
Som virksomhedsleder bevæger man sig i en konstant balancegang mellem at være den bestemmende leder og den uddelegerende leder, men det er uhyggeligt vigtigt at dine medarbjedere ved hvilken slags du er og i hvilken retning du og virksomheden bevæger sig!
Forestil dig at du giver en god ven en gave – et gavekort til en rejse for eksempel. Men i stedet for at give ham det, så gemmer du gavekortet i din nederste skrivebordsskuffe uden fortælle ham om det. Tror du han bliver glad for det? – og vil du selv opfatte den handling som…
